那个时候70后大学毕业后，还是分配工作的，毕业的时候，你不为工作发愁，那个时候有很多会计可以双向选择，如果你自己找不到单位，那么毕业的时候，就会把你分配到一家企业干会计。

那个时候的会计，毕业后到了新单位，主要工作就是如何跟老会计搞好关系，跟着老会计学习更多的经验，那个时候单位也不会管你是不是新手，反正跟着老会计干就行了。

那个时候会计想的就是，老会计什么时候退休，你什么时候接替老会计的工作。

那个时候，只要你考出职称，基本上单位就会给你涨工资。

现在有很多70后的会计都成为单位财务部的中层管理人员。

大学毕业后就要自己找工作了，那个时候会计行业竞争还没这么激烈，只要你不挑剔，基本都能找个会计工作岗位，现在80后的会计工作压力也很大，上有70后的会计，下面有90后的会计，一不努力就会被取代。

有很多80后会计正处在职业的上升期，所以在工作上要付出更多的时间和精力。

有不少80后的女会计由于长期工作压力大、精神紧张，脾气变得比以前有点暴躁。

现在有很多80后会计通过自己的努力，慢慢成了公司的中间力量。

毕业后找工作，竞争有多激烈就不用说了，上面有70后，80后的会计。

单位招聘的时候，经验都是第一条，90后的会计，有时候想找个实习会计的岗位都那么难，单位不会再去花时间培养新人。

现在很多90后的会计加入了考会计职称的大军当中，就是为了给自己镀镀金，希望自己有个更好的发展。

现在有不少90后的会计，感觉自己当时学习专业错了，当时就不应该学习会计专业。

90后的会计要付出更多的努力，慢慢成长起来。

不管你是70后，80后，还是90后的会计，既然你选择了会计专业，而你又非常喜欢会计这个专业，想把会计当成自己一辈子的事业，那么就要学会坚持，一步一个脚印的走下去，所有的会计都是从新手时期，一步步走过来的。只要你肯付出，那么一定会得到回报，慢慢也会成为一个让别人羡慕的会计。

随着90后渐入职场，70后、80后、90后“三代同堂”越来越普遍。

此时，70后们正在向事业巅峰冲刺，80在感慨青春已逝的同时拼命工作养家糊口，而90后则带着独有的个性和不被70、80后理解的文化杀入职场。

都说三岁就会有代沟，更何况十岁？这“三代人”在生活方式、聊天话题上区别到底有多大，看了便知！70/80/90同在一个办公室的时候，是什么样呢？

大家对号入座看看，有没有戳中内心？